Стаж научно педагогической работы как считается

к приказу Государственного комитета СССР

по народному образованию

от 1 августа 1989 г. N 635

Инструкция
о порядке определения стажа научно-педагогической работы

1. Настоящая Инструкция применяется при определении стажа научно-педагогической работы и установлении должностных окладов профессорско-преподавательскому составу высших учебных заведений и других учебных заведений, приравненных по оплате труда к высшим учебным заведениям независимо от ведомственной подчиненности, институтов (факультетов) повышения квалификации и переподготовки руководящих работников и специалистов, а также научным работникам научно-исследовательских учреждений, не переведенных на условия оплаты труда, предусмотренные постановлением ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 22 мая 1985 г. N 462.

2. В стаж научно-педагогической работы засчитывается:

2.1. Время педагогической и руководящей работы в должностях: заведующего кафедрой, профессора, профессора-консультанта, доцента, старшего преподавателя, ассистента, преподавателя, стажера-преподавателя, преподавателя-стажера, ректора (директора), первого проректора — проректора по учебной работе, проректора (заместителя директора) по учебной работе, проректора (заместителя директора) по научной работе, проректора по заочному и вечернему обучению в дневных учебных заведениях, проректора по международным связям, директора филиала.

2.2. Время преподавательской работы на подготовительных отделениях при высших учебных заведениях;

время педагогической работы на кафедрах иностранных языков, философии Академии наук СССР и академий наук союзных республик.

2.3. Время фактической педагогической работы с почасовой оплатой в высших учебных заведениях, на подготовительных отделениях при них, институтах повышения квалификации в объеме нагрузки не менее 225 часов в учебном году.

2.4. Время педагогической работы на курсах иностранных языков, приравненных по оплате труда к высшим учебным заведениям.

2.5. Время педагогической работы в областных, краевых и республиканских партийных школах, Высшей комсомольской школе при ЦК ВЛКСМ, Центральной комсомольской школе ЦК ВЛКСМ, комвузах и университетах марксизма-ленинизма.

2.6. Время педагогической работы в средних общеобразовательных школах и в средних специальных учебных заведениях преподавателям, ведущим занятия на подготовительных отделениях при высших учебных заведениях, если преподаватель больше половины рабочего времени занят на подготовительном отделении и если переходу на подготовительное отделение непосредственно предшествовала педагогическая работа в средних общеобразовательных школах и в средних специальных учебных заведениях; в таком же порядке в стаж научно-педагогической работы преподавателям, ведущим занятия на подготовительных отделениях при высших учебных заведениях, засчитывается время работы в качестве преподавателя общеобразовательных дисциплин в профессионально-технических училищах и специализированных учебно-научных центрах, организованных по решению правительства СССР.

2.7. Время работы в качестве: директоров, заместителей директоров по учебной (учебно-воспитательной) работе и производственному обучению (по учебно-производственной работе), организаторов внеклассной и внешкольной работы с детьми, старших пионервожатых, учителей, преподавателей общеобразовательных школ, средних специальных и профессионально-технических учебных заведений, инспекторов органов народного образования исполкомов местных Советов народных депутатов и методистов методических кабинетов при этих органах при переходе непосредственно из указанных учебных заведений (учреждений, органов народного образования) в педагогические институты, институты усовершенствования учителей, в Свердловский инженерно-педагогический институт, Всесоюзный институт повышения квалификации руководящих работников и специалистов профтехобразования, на педагогические отделения (факультеты) университетов и индустриально-педагогические факультеты (отделения) других вузов на должности преподавателей, если они проработали не менее 3 лет после окончания высшего учебного заведения по полученной специальности.

При этом в стаж научно-педагогической работы засчитывается время педагогической и руководящей работы в перечисленных должностях как в отдельности, так и в совокупности, если непосредственно переходу в высшее учебное заведение предшествовала работа в одной из этих должностей.

2.8. С марта 1984 г. время работы в должностях: ректора, проректора (директора, заместителя директора), имеющим ученое звание или ученую степень, время работы в институтах усовершенствования учителей и педагогическая работа на кафедрах, на которые распространены условия оплаты труда, установленные для высших учебных заведений.

1. Выполнение педагогической работы бесплатно не дает работнику права на включение периода этой работы в научно-педагогический стаж.

2. Преподавателю, работавшему на условиях почасовой оплаты и выполнившему объем педагогической нагрузки не менее 225 часов в учебном году, в стаж научно-педагогической работы засчитываются только те месяцы, в течение которых выполнялась педагогическая работа независимо от объема педнагрузки, выполненной в каждом месяце.

3. Время фактической работы на условиях почасовой оплаты в двух или нескольких высших учебных заведениях, если общая нагрузка по всем учебным заведениям составляет не менее 225 часов в учебном году.

4. Время педагогической работы в университетах марксизма-ленинизма засчитывается в научно-педагогический стаж со дня принятия преподавателя по день освобождения его от педагогической работы, на которую он был приглашен, независимо от объема неднагрузки. Зачету в стаж работы подлежат только те месяцы, в течение которых выполнялась педагогическая работа.

2.9. Время руководящей работы в Академии наук СССР и академиях наук союзных республик, Академии педагогических наук СССР, Академии медицинских наук СССР, Академии художеств СССР, Всесоюзной академии сельскохозяйственных наук и других отраслевых академиях в должностях: президента, вице-президента, главного ученого секретаря президиума академии, члена президиума, академика-секретаря отделения академии, ученого секретаря отделения или совета академии, руководителя филиала (научного центра) или председателя совета академии, заместителя председателя совета академии.

2.10. Время руководящей и научной работы в научно-исследовательских учреждениях и их филиалах (в том числе входящих в состав объединений на правах структурной единицы) в должностях: директора (начальника), заместителя директора (начальника) по научной работе, заведующего (начальника) научно-исследовательским отделом (отделением, лабораторией), ученого секретаря, заведующего (начальника) научно-исследовательским сектором (лабораторией), входящим в состав научно-исследовательского отдела (отделения, лаборатории), главного научного сотрудника, ведущего научного сотрудника, ведущего научного сотрудника-консультанта, старшего научного сотрудника, старшего научного сотрудника-консультанта, научного сотрудника, младшего научного сотрудника, руководителя группы в научно-исследовательских подразделениях.

2.11. Время работы в ведущих вузах в должностях: заместителя проректора по научно-исследовательской части, заместителя декана факультета и заместителя заведующего кафедрой по научно-исследовательской работе.

2.12. Время работы в должностях, предусмотренных в пункте 2.10 настоящей Инструкции, а также в астрономических обсерваториях и ботанических садах при университетах, отнесенных в установленном порядке к категории по оплате труда руководящих и научных работников.

2.13. Время работы в должностях: главного исследователя — руководителя группы, ведущего исследователя, старшего исследователя и научного сотрудника в Институте мировой экономики и международных отношений (ИМЭМО) Академии наук СССР.

2.14. Время работы в научно-организационных отделах Академии наук СССР и Академии наук Украинской ССР в должностях: начальника отдела, его заместителя и научного сотрудника-консультанта, имеющих ученую степень.

Служба в Вооруженных Силах СССР

2.15. Время службы в рядах Вооруженных Сил СССР и пребывания в партизанских отрядах, во внутренних войсках НКВД и пограничных войсках НКГБ в период Отечественной войны, а также службы в Вооруженных Силах СССР, продолжавшейся без перерыва после окончания Отечественной войны;

время прохождения службы в Вооруженных Силах СССР в другие периоды засчитывается в стаж научно-педагогической работы при условии, если эта служба была связана с выполнением научной, педагогической и руководящей работы в военных научно-исследовательских учреждениях и в военных высших учебных заведениях в должностях, указанных в пунктах 2.1 и 2.10 настоящей Инструкции;

время работы по специальности во всех военных учебных заведениях и служба в Вооруженных Силах СССР на командных должностях — преподавателям военных дисциплин высших учебных заведений;

Читайте также:  Заместитель генерального директора запись в трудовой

служба в Вооруженных Силах СССР на командных должностях — преподавателям гражданской обороны высших учебных заведений;

с декабря 1980 г. — время действительной военной службы в Вооруженных Силах СССР на офицерских должностях, а также в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин срочной службы при условии поступления на работу по полученной в высшем учебном заведении до призыва специальности не позднее трехмесячного срока, а по уважительным причинам и более этого срока.

Время пребывания в Вооруженных Силах СССР в период Отечественной войны засчитывается с 22 июня 1941 г. по 9 мая 1945 г. на Западе и по 3 сентября 1945 г. — на Востоке.

Время военной службы военнослужащего и лиц начальствующего состава органов внутренних дел, выполнявших интернациональный долг.

Другие предприятия, учреждения и организации

2.16. Время работы специалистов, имеющих ученые степени, по своей научной специальности на предприятиях (в объединениях) промышленности, транспорта, связи, сельского, лесного хозяйства, в конструкторских, технологических, проектных и изыскательских организациях, в вычислительных центрах, а также на других предприятиях и в организациях, на которые решениями правительства СССР распространен порядок повышения заработной платы указанным работникам, предусмотренный пунктом 21 постановления ЦК КПСС и Совета Министров СССР от 24 сентября 1968 г. N 760, со дня присуждения им ученой степени, а также время работы по специальности высококвалифицированных специалистов, имеющих ученые степени, в производственных структурных подразделениях научно-производственных объединений.

2.17. Время работы специалистов, имеющих ученую степень и работающих по своей специальности в издательствах союзного и республиканского подчинения.

2.18. Время работы в качестве редактора городской, объединенной межрайонной и районной газет, если указанной работе предшествовала научно-педагогическая деятельность в научно-исследовательских учреждениях или высших учебных заведениях.

2.19. Время работы в редакциях журналов "Коммунист" и "Проблемы мира и социализма" работникам, имеющим ученую степень или ученое звание, если работе в редакции предшествовала научно-педагогическая работа в научно-исследовательских учреждениях или высших учебных заведениях.

2.20. Время освобожденной партийной и комсомольской работы в партийных и комсомольских органах и работы в выборных должностях в государственных, профсоюзных и других общественных органах, если указанной освобожденной или выборной работе непосредственно предшествовала научно-педагогическая работа в научно-исследовательских учреждениях или в высших учебных заведениях, которая для работников являлась основной;

время работы в качестве штатных, руководителей лекторских групп и лекторов партийных комитетов независимо от характера предшествовавшей деятельности;

время работы в качестве: заведующих, заместителей заведующих и консультантов домов политического просвещения партийных комитетов при наличии у них в этот период ученой степени или ученого звания независимо от характера предшествовавшей деятельности, с сентября 1987 г. — независимо от наличия ученой степени или ученого звания.

2.21. Время работы в органах народного и партийно-государственного контроля, если этой работе предшествовала научно-педагогическая работа в научно-исследовательских учреждениях или в высших учебных заведениях.

2.22. Время работы в должности лектора Центрального музея В.И. Ленина и его филиалов, а также с сентября 1979 г. — музея К. Маркса и Ф. Энгельса Института марксизма-ленинизма при ЦК КПСС.

2.23. Время работы по научному и научно-методическому руководству научно-исследовательскими учреждениями или высшими учебными заведениями в министерствах, Академии наук СССР, академиях наук союзных республик, в отраслевых академиях, в ведомствах при условии, если работник имел ученое звание или ученую степень и если указанной работе предшествовала научно-педагогическая работа в научно-исследовательских учреждениях или высших учебных заведениях.

2.24. Время работы с марта 1981 г. в Госплане СССР специалистов, имеющих ученую степень или ученое звание.

2.25. Время работы в Высшей аттестационной комиссии при Совете Министров СССР сотрудникам аппарата, имеющим ученую степень или ученое звание, при условии, что работе в этой комиссии предшествовала научно-педагогическая деятельность в научно-исследовательских институтах или высших учебных заведениях.

2.26. Время работы в должностях: главного терапевта, главного хирурга, главного акушера-гинеколога, главного педиатра, главного окулиста, главного радиолога, главного эпидемиолога в министерствах здравоохранения СССР, союзных и автономных республик, краевых, областных и городских отделах здравоохранения.

2.27. Время научно-педагогической работы (по направлению) за рубежом в высших учебных заведениях или научно-исследовательских учреждениях.

2.28. Время работы в организациях ООН и СЭВ, если ей непосредственно предшествовала и за ней следовала преподавательская или научная работа в высших учебных заведениях или в научно-исследовательских учреждениях.

2.29. Время научно-педагогической работы специалистов из других стран в высших учебных заведениях и научно-исследовательских учреждениях.

2.30. Время работы специалистов, имеющих ученую степень и работающих по своей специальности на киностудиях системы Госкино СССР, отнесенных по оплате груда руководящих и инженерно-технических работников к первой группе.

2.31. Время работы специалистов, имеющих ученую степень и работающих в фирмах, центрах, лабораториях по научной организации труда и других научных организациях, находящихся на самостоятельном балансе и отнесенных к группам по оплате труда работников; время работы специалистов, имеющих ученую степень и работающих о территориальных центрах профориентации молодежи Госкомтруда СССР.

2.32. Время пребывания в докторантуре.

2.33. Время обучения в аспирантуре с отрывом от производства лицам, окончившим аспирантуру 13 марта 1987 г. и позже.

2.34. Время выполнения аспирантами дневного обучения хоздоговорных или бюджетных научно-исследовательских работ в соответствии с индивидуальными учебными планами их подготовки с оплатой до 0,5 ставки по занимаемой научной должности.

2.35. Время нахождения в местах лишения свободы и ссылки лицам, впоследствии реабилитированным, если этому периоду предшествовала или за ним следовала научно-педагогическая работа в научно-исследовательских учреждениях или высших учебных заведениях.

2.36. Время работы специалистов народного хозяйства в должностях руководителей и ведущих специалистов соответствующих отраслей народного хозяйства, предшествующее переходу на преподавательскую работу в учебные заведения (подразделения), осуществляющие повышение квалификации и переподготовку кадров с 6 февраля 1988 г.

2.37. Время работы командно-руководящего и преподавательского состава в школе высшей летной подготовки и в центре совместного обучения летного, технического и диспетчерского персонала гражданской авиации стран — членов СЭВ в г. Ульяновске.

2.38. Для лиц, имеющих ученую степень, время работы в качестве руководителей и специалистов при переводе их на предприятия, в объединения, организации и учреждения в связи с высвобождением из аппарата министерств и ведомств СССР и союзных республик при осуществлении мероприятий по совершенствованию структуры аппарата центральных и республиканских органов.

3. Перерывы в научной и педагогической работе в стаж не засчитываются.

4. Стаж научно-педагогической работы определяется по трудовым книжкам, трудовым спискам, послужным спискам, удостоверениям и справкам с места работы, а также по справкам архивных учреждений.

5. Изменение размера окладов работникам учебных заведений в зависимости от стажа научно-педагогической работы производится со дня достижения соответствующего стажа, на основе аттестации, если документы, необходимые для своевременного и правильного исчисления стажа, находятся в высшем учебном заведении, или со дня представления работником документа о стаже, дающем право на повышение должностного оклада.

Ответственность за правильное и своевременное установление должностных окладов возлагается на руководителей учебных заведений, а также на соответствующие управления комитетов, министерств и ведомств, в подчинении которых находятся учебные заведения.

6. Настоящая Инструкция вступает в силу для различных категорий профессорско-преподавательского состава одновременно с введением новых должностных окладов, предусмотренных постановлением ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 13 марта 1987 г. N 329.

Читайте также:  Получение земельных участков в пользование

с Госкомтрудом СССР, Минфином СССР и ВЦСПС

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас или получите полный доступ к системе ГАРАНТ на 3 дня бесплатно!

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Для отдельных категорий трудящихся в Российской Федерации установлен досрочный выход на пенсию. Одна из таких категорий – педагоги. Педагогический стаж считается иначе, нежели стаж на других местах работы.

Что такое педагогический стаж?

Действующее российское законодательство предусматривает для отдельных категорий работников возможность досрочного выхода на пенсию. Полный перечень граждан, имеющих право на подобную льготу, приведен в статье 30 Федерального закона «О страховых пенсиях». Аналогичный перечень содержит и статья 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях». В него входят работники вредных производств, вахтовики, трудившиеся на Крайнем Севере, медики и ряд других профессий. В их числе – научно-педагогический состав различных образовательных учреждений для детей.

Какие должности входят в педагогический стаж: перечень

Перечень организаций и должностей, на которых необходимо работать для пенсии по выслуге лет, приведен в Постановлении Правительства от 29 октября 2002 года № 781. В народе оно больше известно под названием «список 781».

Вот в каких учебных заведениях нужно работать, чтобы у гражданина шел стаж педагогической работы:

  • школы всех разновидностей и наименований, а также гимназии и лицеи;
  • военные образовательные учреждения для детей (кадетские корпуса, нахимовские школы, суворовские училища и аналогичные организации);
  • образовательные центры для несовершеннолетних;
  • школы-интернаты;
  • школы-интернаты для детей-сирот и несовершеннолетних, которые остались без попечения родителей;
  • коррекционные школы и училища для детей с умственной отсталостью, глухонемых и имеющих прочие проблемы со здоровьем;
  • детские летние оздоровительные и лечебные учреждения (санаторные школы, в том числе интернатного типа, летние лагеря);
  • учреждения дошкольного образования (детские сады и ясли);
  • учреждения среднего профессионального образования (техникумы, колледжи и училища);
  • дома ребенка;
  • учреждения дополнительного обучения несовершеннолетних (дома детского творчества, различные кружки, секции);
  • учреждения профессиональной ориентации учащихся.

Однако работать в перечисленных в постановлении Правительства организациях мало – нужно работать по указанной в нормативно-правовом акте профессии. Вот перечень таких профессий:

  • директор и его помощники (в том числе помощник директора по режиму и старший помощник директора по режиму);
  • преподаватель (в том числе старший);
  • воспитатель (в том числе старший и воспитатель-методист);
  • лицо, ответственное за организацию внеклассной работы с учениками;
  • учитель (в том числе учитель-логопед и учитель-дефектолог);
  • мастер производственного обучения;
  • сотрудник, ответственный за допризывную подготовку несовершеннолетних;
  • педагог-психолог;
  • медсестра ясельной группы;
  • родитель-воспитатель.

Что не входит в педагогический льготный стаж?

В случае, если педработник трудился не на одной из перечисленных должностей или работал в ином образовательном учреждении, педстаж ему не начисляют, а правом на досрочное назначение трудовой пенсии он не располагает. Впрочем, из этого правила есть некоторые исключения. Так, в льготный педагогический стаж для выхода на пенсию входят не только должности, указанные в Постановлении Правительства № 781, но и упраздненные педагогические должности, которые существовали в советский период, а также до пенсионной реформы 2002 года, например – пионервожатая.

Кроме того, не входят в педстаж периоды обучения в высших учебных заведениях. Однако это правило не соблюдается, если до такого обучения гражданин уже работал на педагогической должности и продолжил работать на ней после завершения обучения. Если же гражданин поступил в высшее учебное заведение сразу после школы или до начала преподавательской деятельности, период обучения в педстаж засчитан не будет.

Есть еще одно ограничение, связанное с педстажем – в него (как и в любой другой стаж работы по профессии, необходимый для досрочного назначения пенсии) не входят периоды, в течение которых работник находился в отпуске по уходу за ребенком.

Не входит в педстаж и то время, в течение которого педагог работал по совместительству, и при этом вторая работа не была связана с педагогикой. В таком случае в стаж засчитают только те периоды, в которые трудящийся проработал на должности, предусмотренной постановлением правительства.

Что дает?

Педстаж дает его обладателям два основных преимущества – надбавку за выслугу лет и возможность досрочного ухода на пенсию. Рассмотрим их подробнее.

  • Надбавка. Федеральным законодательством надбавка не установлена, однако ведомственные документы Министерства образования ее предусматривают. Надбавка в каждом субъекте федерации имеет свой размер. Ее выплачивают ежемесячно. При этом надбавку положено прибавлять даже к плате за дополнительную педработу (например, по совместительству).
  • Досрочная пенсия по педагогическому стажу. Педработники, отработавшие по своей профессии срок, установленный действующим законодательством, вправе претендовать на назначение пенсии раньше достижения пенсионного возраста. Такой срок равен двадцати пяти годам. При этом, в отличие от большинства других категорий работников, которых закон наделяет правом на досрочную пенсию, педагоги не должны достигать определенного возраста – достаточно отработки определенного законодательством двадцатипятилетнего срока.

Как считается педагогический стаж?

Учителя

Учителям льготный стаж рассчитывают исходя из времени, на протяжении которого они занимали должности, дающие право на такой стаж. При этом если работа проходила в течение полного рабочего дня, в общий стаж, необходимый для досрочного назначения пенсии, просто включают эти дни в календарном порядке. Лицам, которые трудились на полставки, засчитывают фактически отработанное время. Исключение в данном случае составляют учителя начальных классов, работающие в сельской местности. В соответствии с пунктом 6 Постановления правительства № 781 работа в сельских школах на этой должности включается в стаж независимо от объема учебной нагрузки педагога.

Поскольку преподавание он совмещает с решением организационных вопросов, установлен необходимый минимум, больше которого он вправе не преподавать – шесть часов уроков в неделю (или 240 часов в год). Если общая продолжительность преподавательской работы у директора будет меньше, педстаж у него идти не будет. Такое правило действует и для директоров средних специальных учебных заведений, только необходимый объем учебного времени у них больше – 360 часов в год.

Воспитателя

В целом педстаж воспитателя дошкольного образовательного учреждения рассчитывается точно так же, как и у учителя. Правда, особые правила действуют для педагогов-воспитателей ясельной группы. В соответствии с пунктом 9 Постановления правительства № 782 работа на этой должности с 1 января 1992 года не входит в льготный стаж. Однако если такой стаж был приобретен до этой даты, он все-таки даст право на досрочный выход на пенсию.

О досрочном выходе на пенсию (в том числе для педагогов) можно узнать из этого видео, в котором профессиональный адвокат объясняет порядок оформления пенсии и расчета льготного стажа, а также советует, как себя вести при возникновении спора с Пенсионным фондом по этому вопросу:

Педагогическим работникам, чья трудовая деятельность проходила в образовательных учреждениях для детей, полагается досрочный выход на пенсию. Для этого им рассчитывают стаж особым образом, отличным от расчета времени работы у остальных трудящихся. Чтобы выйти на пенсию раньше, педработнику достаточно отработать в общей сложности двадцать пять лет. Рассчитать педстаж не сложно, если знать правила, которые его регулируют, установленные Постановлением правительства № 781.

Уважаемые читатели! Если вы нуждаетесь в консультации специалиста по вопросам пенсии и государственных пособий, рекомендуем сразу обратиться к квалифицированным практикующим юристам по социальным вопросам:

Читайте также:  Должностные инструкции воспитателя 2018 по профстандартам

Москва и область: +7 (499) 455-12-46

Санкт-Петербург и область: +7 (812) 426-11-82

Уважаемые читатели! Если вы нуждаетесь в консультации специалиста по вопросам пенсии и государственных пособий, рекомендуем сразу обратиться к квалифицированным практикующим юристам по социальным вопросам:

Москва и область: +7 (499) 455-12-46

Санкт-Петербург и область: +7 (812) 426-11-82

Вопрос-ответ по теме

Вопрос

Меня интересует вопрос определения научно-педагогического стажа. Насколько я знаю, раньше в научно-педагогический стаж входила работа в должностях профессорско-преподавательского состава в вузах, в должностях научных работников, а также очная аспирантура. В настоящее время, поскольку в законе "Об образовании" аспирантура прописана как ступень высшего образования, видимо она не должна учитываться при подсчёте научно-педагогического стажа. Можно ли разъяснения по этому поводу со ссылкой на нормативный документ — что входит в понятие "научно-педагогический стаж".Спасибо.

Ответ

Научно-педагогический стаж – это разновидность специального стажа.

При этом специальных актов, которые бы системно определяли порядок исчисления такого стажа, нет.

Подробнее об особенностях труда педагогических работников читайте здесь:

Должности в образовательной организации высшего образования разделены на следующие категории:

А к должностям научных работников относятся должности:

  • научно-педагогические (профессорско-преподавательский состав, научные работники);
  • инженерно-технические;
  • административно-хозяйственные;

К профессорско-преподавательским должностям относятся должности:

Это следует из положений статьи 52 Закона от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ.

К профессорско-преподавательским должностям относятся должности:

  • производственные;
  • учебно-вспомогательные и иные;
  • медицинские и иные.

А к должностям научных работников относятся должности:

  • ассистента,
  • декана (начальника) факультета,
  • директора (начальника) института,
  • доцента,
  • заведующего кафедрой (начальника кафедры),
  • заместителя начальника кафедры,
  • профессора, преподавателя,
  • старшего преподавателя.

Соответственно период работы в указанных должностях (выделено маркером) и формирует научно-педагогический стаж. Кроме того, в научно-педагогический стаж включается и время обучения в очной аспирантуре и докторантуре, что следует из п. 16, 47 Положения, утвержденного Приказом Минобразования России от 27.03.1998 N 814 Об утверждении Положения о подготовке научно-педагогических и научных кадров в системе послевузовского профессионального образования в Российской Федерации

В педагогический стаж включается и время работы на преподавательских должностях в образовательных организациях высшего и (или) организациях дополнительного профессионального образования, в научных организациях соискателя ученого звания, что следует из формы справки, утв. Приказом Минобрнауки России от 25.12.2014 N 1620 Об утверждении Административного регламента Министерства образования и науки Российской Федерации по предоставлению государственной услуги по присвоению ученых званий профессора и доцента. Справк указывается и учебная нагрузка педагога.

Педагогический стаж, дающий право на длительный до 1 года отпуск педагогически работникам, исчисляется также в особом порядке, определенном Приказом Минобразования РФ от 07.12.2000 N 3570 Об утверждении Положения о порядке и условиях предоставления педагогическим работникам образовательных учреждений длительного отпуска сроком до одного года

Вопросы исчисления специального стажа для выплаты надбавок за выслугу лет могу быть урегулированы Вашими локальными актами.

Подробности в материалах Системы Кадры:

Ситуация: Как оформить прием на работу научно-педагогического работника образовательной организации высшего образования

Классификация должностей работников образовательной организации высшего образования

Как можно классифицировать должности работников образовательной организации высшего образования

Должности в образовательной организации высшего образования разделены на следующие категории:

Соответственно период работы в указанных должностях (выделено маркером) и формирует научно-педагогический стаж. Кроме того, в научно-педагогический стаж включается и время обучения в очной аспирантуре и докторантуре, что следует из п. 16, 47 Положения, утвержденного Приказом Минобразования России от 27.03.1998 N 814 (ред. от 12.09.2014) Об утверждении Положения о подготовке научно-педагогических и научных кадров в системе послевузовского профессионального образования в Российской Федерации. Данное положение не отменено и является действующим нормативно-правовым актом.

При представлении претендента к присвоению ученого звания имеет значение не только научно-педагогический стаж, но и стаж в определенных должностях и по определенному профилю. Постановление Правительства РФ от 10.12.2013 N 1139 О порядке присвоения ученых званий. При этом общих требований к исчислению научно-педагогического стажа данный документ не содержит.

Педагогический стаж, дающий право на длительный до 1 года отпуск педагогически работникам, исчисляется также в особом порядке, определенном Приказом Минобразования РФ от 07.12.2000 N 3570 Об утверждении Положения о порядке и условиях предоставления педагогическим работникам образовательных учреждений длительного отпуска сроком до одного года

Вопросы исчисления специального стажа для выплаты надбавок за выслугу лет могу быть урегулированы Вашими локальными актами.

Подробности в материалах Системы Кадры:

Ситуация: Как оформить прием на работу научно-педагогического работника образовательной организации высшего образования

Классификация должностей работников образовательной организации высшего образования

Популярные вопросы

Как можно классифицировать должности работников образовательной организации высшего образования

Должности в образовательной организации высшего образования разделены на следующие категории:

  • государственного эксперта по интеллектуальной собственности, в том числе II категории;
  • научного и младшего научного сотрудника;
  • государственного эксперта по интеллектуальной собственности I категории;
  • старшего научного сотрудника;
  • ведущего государственного эксперта по интеллектуальной собственности;
  • главного государственного эксперта по интеллектуальной собственности;
  • ведущего научного сотрудника;
  • главного научного сотрудника.

А к должностям научных работников относятся должности:

  • научно-педагогические (профессорско-преподавательский состав, научные работники);
  • инженерно-технические;
  • административно-хозяйственные;

Это следует из положений статьи 52 Закона от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ.

К профессорско-преподавательским должностям относятся должности:

К профессорско-преподавательским должностям относятся должности:

  • производственные;
  • учебно-вспомогательные и иные;
  • медицинские и иные.

А к должностям научных работников относятся должности:

  • ассистента,
  • декана (начальника) факультета,
  • директора (начальника) института,
  • доцента,
  • заведующего кафедрой (начальника кафедры),
  • заместителя начальника кафедры,
  • профессора, преподавателя,
  • старшего преподавателя.

доцент, к. ю. н., доцент кафедры трудового права юридического факультета Санкт-Петербургского государственного университета

© Материал из Системы Кадры
Готовые решения для службы персонала на budget.1kadry.ru
Научно-педагогический стаж – это разновидность специального стажа.

При этом специальных актов, которые бы системно определяли порядок исчисления такого стажа, нет.

Должности в образовательной организации высшего образования разделены на следующие категории:

  • государственного эксперта по интеллектуальной собственности, в том числе II категории;
  • научного и младшего научного сотрудника;
  • государственного эксперта по интеллектуальной собственности I категории;
  • старшего научного сотрудника;
  • ведущего государственного эксперта по интеллектуальной собственности;
  • главного государственного эксперта по интеллектуальной собственности;
  • ведущего научного сотрудника;
  • главного научного сотрудника.
  • научно-педагогические (профессорско-преподавательский состав, научные работники);
  • инженерно-технические;
  • административно-хозяйственные;
  • производственные;
  • учебно-вспомогательные и иные;
  • медицинские и иные.
  • ассистента,
  • декана (начальника) факультета,
  • директора (начальника) института,
  • доцента,
  • заведующего кафедрой (начальника кафедры),
  • заместителя начальника кафедры,
  • профессора, преподавателя,
  • старшего преподавателя.
  • государственного эксперта по интеллектуальной собственности, в том числе II категории;
  • научного и младшего научного сотрудника;
  • государственного эксперта по интеллектуальной собственности I категории;
  • старшего научного сотрудника;
  • ведущего государственного эксперта по интеллектуальной собственности;
  • главного государственного эксперта по интеллектуальной собственности;
  • ведущего научного сотрудника;
  • главного научного сотрудника.
  • научно-педагогические (профессорско-преподавательский состав, научные работники);
  • инженерно-технические;
  • административно-хозяйственные;
  • производственные;
  • учебно-вспомогательные и иные;
  • медицинские и иные.
  • ассистента,
  • декана (начальника) факультета,
  • директора (начальника) института,
  • доцента,
  • заведующего кафедрой (начальника кафедры),
  • заместителя начальника кафедры,
  • профессора, преподавателя,
  • старшего преподавателя.
  • государственного эксперта по интеллектуальной собственности, в том числе II категории;
  • научного и младшего научного сотрудника;
  • государственного эксперта по интеллектуальной собственности I категории;
  • старшего научного сотрудника;
  • ведущего государственного эксперта по интеллектуальной собственности;
  • главного государственного эксперта по интеллектуальной собственности;
  • ведущего научного сотрудника;
  • главного научного сотрудника.
  • доцент, к. ю. н., доцент кафедры трудового права юридического факультета Санкт-Петербургского государственного университета

    С уважением и пожеланием комфортной работы, Татьяна Козлова,

    Понравилась статья? Поделить с друзьями:
    Добавить комментарий

    ;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!:

    Adblock detector